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改革攻坚新气象 奋力拼搏促发展——云顶国际4008服务平台召开干部员工大会

发布时间:2021-05-14     下载附件

 5月12日下午,云顶国际4008服务平台在总部二楼会议室召开干部员工大会,云顶国际4008服务平台领导班子成员、二级公司领导班子成员、云顶国际4008服务平台总部全体干部员工参加会议。云顶国际4008服务平台总经理、党委副书记汪梅方主持会议。

 会上,党委副书记张永生宣布云顶国际4008服务平台总部中层管理人员及部分二级公司班子成员调整的决定。从4月28日云顶国际4008服务平台召开总部全员竞聘动员大会,到5月6日至8日云顶国际4008服务平台总部管理人员竞聘上岗完成笔试和面试,再到云顶国际4008服务平台召开干部员工大会,云顶国际4008服务平台中层管理人员经过严格缜密的报名动员、资格审查、笔试答卷、在线测评、面试答辩,并根据竞聘人员的综合情况,经云顶国际4008服务平台党委扩大会审议,最终30名同志脱颖而出,其中23名中层管理人员轮岗交流,7名经竞聘属提拔的管理人员,将在完成组织考察、党委会集体决定、任前公示等规定程序后,得到提拔任用,为云顶国际4008服务平台中层管理干部队伍注入新的活力,增添新的生机。

 云顶国际4008服务平台党委书记、董事长李军在干部员工大会上作了重要讲话。李书记指出,今天的会议主要是宣布竞聘结果,同时也是对中层管理人员任职前一次集体谈话,其目的是让提拔调整的云顶国际4008服务平台中层管理人员在履新前有一个正确的理解认识,肯定成绩、寻找不足、理清思路、发挥优势、明确方向,使大家在最短时间内适应新的岗位要求。李书记希望全体干部扛起责任、明确要求,努力做“忠诚、干净、担当、作为”的新时代好干部,并提出六点具体要求:一是正确对待组织,服从党委决定;二是主动对接工作,确保工作延续不闪失;三是持续强化学习,全面提升能力素质;四是坚持廉洁自律,永葆清澈之心;五是增强团结集中力量,凝心聚力做好工作;六是明确目标挑战,勇于承担任务。

 此次竞聘考核调整是对干部的全面锻炼,也是对干部素质水平的整体提高,更是干部实现人生价值的重要里程碑。“盛年不重来,一日难再晨”。大会鼓舞全体干部员工,面对“十四五”期间云顶国际4008服务平台新的发展机遇、发展起点、发展热潮,敢于争先、奋发有为、干事创业、与时俱进、抢抓机遇,奋力开创云顶国际4008服务平台改革调整新局面,在云顶国际4008服务平台实现更高质量发展的征途上,留下努力奋斗足迹。

 

 

(供稿:云顶国际4008服务平台党群工作部)

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